ایک انسان جب اس کائنات پر غور وفکر کرتا ہے تو اسے کوئی بھی چیز بے مقصد نظر نہیں آتی۔ ہر چیز کی تخلیق کا ایک مقصد ہوتاہے پھر آخر انسان کی تخلیق کا مقصد کیا ہے ؟ انسان کیوں پیدا کیا گیا ؟ کیا اس لیے کہ دنیا میں خوب عیاشی کی زندگی گزارے، دوسروں پر ظلم کرے اور پھر مٹی میں مل کر مٹی ہوجائے ؟ یا اس لیے کہ لوگوں کے ظلم و ستم کا نشانہ بنتا رہے اور اپنے حق کے لیے کچھ بھی نہ کرسکے ؟
جب ہم اس کرۂ ارض پر موجود انسانوں کے حالات کا بنظر غائر جائزہ لیتے ہیں تو دونوں طبقات موجود پاتے ہیں۔ ایک طرف وہ لوگ ہیں جن کے جانور بھی ائرکنڈیشنڈ کمروں میں زندگی سے لطف اندوز ہوتے ہیں اور دوسری طرف وہ انسان بھی اسی زمین پر بستے ہیں جن کی بودوباش چوپائیوں جیسی ہے۔
پچپن سے ہی جب میں اس معاشرتی تفاوت پر نظر دوڑاتا تو میرا دل خون کے آنسو روتا اور میرا ضمیر مجھے کچوکے دے کر پوچھتا کہ کیا غریب پیدا ہی اس لیے ہوا ہے کہ وہ وہیں سے پانی پیئے جہاں سے چولستان کی گائے پانی پیتی ہے اور کیا امیر پیدا ہی اس لیے ہوا ہے کہ وہ اپنا پینے کا پانی بھی فرانس سے منگوائے اور دنیا کی رنگینیوں سے خوب لطف اندوز ہو ؟ معاشرے میں موجود غیر عادلانہ نظام نے مجھے پاکستان کی سیاسی اور غیر سیاسی، دینی و غیر دینی جماعتوں کا جائزہ لینے پر مجبور کیا اور میں نے بہت قریب سے مختلف قائدین کو دیکھا اور جانچا۔
میں ایک مضطرب انسان ہوں۔ پاکستان کی سیاسی دینی تحریکوں پر پہلے ہی بہت کام ہوچکا ہے اور پھر میں نظریاتی طور پر سیاسی دینی...
Allāh Almighty has concentrated most of the physical beauty of the human beings in the upper part of the human body, i. E., the face and what surrounds the face. Here is displayed the important features of human beauty. Hair on head adds beauty to a person’s countenance. Especially, long, thick, silky & shiny hair is always preferred by females. But it required to be kept clean, tidy and properly combed. Unfortunately, often, it seems that the women, who wear “Ḥijāb”, do not bother to maintain their hair in a proper manner. Since, it is out of sight, so is out of mind, but, it does not mean that since if hair is not visible, they should neglect it. Sometimes, improper keeping of hair creates a lot of problems like lice, itching, dandruff, hair fall, etc. Therefore, cleanliness is the most important element for the health of hair and Islām also recommends the same. Most of the time, people adopt different methods and products for hairstyling, such as branded shampoo, extensions, transplantation of hair, dyeing, trimming of hair, etc. But, people need to know the Islamic ruling of beatification, so that they may not indulge in something, which is not allowed in the Islamic law. Therefore, the author of this paper, chose this topic to explore and hence, guide the people, especially, the women, the methods and types of products that are allowed for them to use and adopt, and the others ones that are forbidden or undesirable, according to Islamic law of beautification.
This study examines the level and influence of psychological empowerment on job satisfaction and organizational commitment in context to educational sector of district Sialkot (Pakistan) Primary data has been collected from 293 academicians of degree colleges. The findings obtained basedon this study indicates that in general ,academicians of degree colleges shows high level of empowerment, job satisfaction and organizational commitment. By using regression analysis it is found that there is a positive relationship between meaning, competencies, self-determination and impact on job satisfaction and organizational commitment. But the meaning and impact cognitions are most important that contributed to organizational commitment. Additionally, in this study job satisfaction was taken as a mediator in the relationship between psychological empowerment and all three dimensions of organizational commitment. Results of mediation analysis indicate that job satisfaction mediates in the relationship of psychological empowerment and affective commitment, continuance commitment, normative commitment and overall organizational commitment. This study concludes that different scope of empowerment should be considered to empower employees. At least, heads of educational institutes need to keep in mind the four dimensions of empowerment discussed in this study. It will enable them to design and implement a successful empowerment plan. This study also suggested a numbers of strategies to improve academician?s organizational commitment and job satisfaction and practical implication of the study that could help in the implementation of empowerment in HEIs.